労働問題

きちんと断った後も会社が退職勧奨を続けてきます。損害賠償請求ができるでしょうか?

退職願の撤回はいつでもできますか?

採用を決める権限がない人に退職願を渡しても会社が退職願を受け取ったことにはならないのでしょうか?

タイムカードに打刻されている時間からすると，未払残業代が発生しています。裁判などをすれば当然勝てますでしょうか?

お客さんがいない時間が休憩時間だ，と言われているのですが，これは労働基準法上，問題がないのでしょうか?

従業員を出向させることは会社が自由にすることができますか？

バイトをやめましたが，来月まで給料の振り込みを待たないといけないのでしょうか？

有給休暇がもらえないのですが，正社員でなければ有給休暇はもらえないのでしょうか？

上司が強い口調で叱責してきます。 このような場合，上司に慰謝料を請求することはできますか？

上司が「教育目的」と称して，殴る蹴る等の暴行をしてきます。 　上司に慰謝料を請求することはできますか？